税！税！税！新加坡财政预算出炉！网友：别扯犊子，要多交多少税！

新加坡圈

税！税！税！新加坡财政预算出炉！网友：别扯犊子，要多交多少税！

昨天，新加坡财政部长黄循财发表2022财年政府预算案声明！

这是新加坡开年的头等大事！

关系每个人的钱袋子和生活琐事等等一揽子的事儿！

今年财政预算案，最受关注的就是——税！

新加坡政府催你交税啦！

（图:来源自网络）

今年财政预算案声明的主题是“携手开拓前进路”，是黄循财2021年5月接任财长以来发表的首份新财年财政预算案声明。

今天重点看看“税”的问题！

1、个人所得税率调高

从2024估税年开始，高收入新加坡人的最高个人所得税将上调。

应缴税收入（chargeable income）从32万元以上至50万元，个人所得税边际税率保持在22％。应缴税收入50万元以上至100万元，边际税率将从目前的22％，调高至23％．至于应缴税收入超过100万元，边际税率从22％调高至24％。

2、房地产税将调高

房地产税从2023年起分两个阶段调整。

非自住型住屋的屋主须缴交的房地产税从目前的10%至20%，调高到12%至36％。

至于自住型住屋，房地产税从目前的4％至16％，调高到6％至32％。

3、豪车税调高

豪华车也会增加多一个附加注册费（Additional Registration Fee，简称ARF）级别。抵岸价（Open Market Value，简称OMV）超过8万元的车子，须支付的附加注册费为OMV的220％。

这项新税率将从2月份第二轮拥车证公开投标开始实施。

（图:来源自8频道）

4、消费税调高

新加坡将在2023年上调消费税，先在2023年1月1日调高到8%，2024年1月1日再上调到9%。总值逾66亿元的“定心与援助配套”则率先在2023年启动。

为减轻消费税增加对所有新加坡人的影响，早前推出60亿元的“定心与援助配套”，为这个配套再注入6亿4000万元。

在加强版配套下：

每名成年新加坡人可获得700元至1600元不等的现金津贴；

55岁及以上的低收入年长新加坡人可特别获得600元至900元不等的消费税补助券—现金补助；

符合条件的组屋家庭可额外获得330元至570元不等的消费税补助券水电费回扣；

每名新加坡青少年儿童（20岁及以下）和年长者（55岁及以上）可获得450元的保健储蓄补贴；

所有新加坡家庭将在明年和后年分别收到200元的社区发展理事会邻里购物券；

永久性的消费税补助券也将加强，包括把杂费回扣永久纳入这补助，以及将受益者的可估收入顶限从2万8000元调高至3万4000元等。

此外，为减轻消费税上调的影响，将从2023年1月1日起冻结所有政府费用和收费一年。

冻结的包括执照费、学费、工艺教育学院和理工学院费用，以及公共停车场收费。

此外，将每年给予市镇理事会额外拨款1500万元，以缓解杂费的消费税调高；也会继续承担获津贴的医疗与教育服务的消费税。

（图:来源自8频道）

新加坡打工的小伙伴最关注的准证问题！

也有变化！

收入也再度调高！

——就业准证（EP）和S准证（SP）收入门槛调高

2022年9月起，新的就业准证申请者的最低月薪将从4500元提高到5000元，S准证的收入门槛也会从2500元调高到3000元；

收入门槛较高的金融服务业，就业准证和S准证的最低月薪也各调高500元到5500元和3500元。

续签的就业准证（Employment Pass）和S准证持有者，则须在2023年9月之前达到新的收入门槛。

S准证持有者的收入门槛接下来还会在2023年9月和2025年9月再度调高。具体的调整幅度将参考当时的新加坡薪资，会在接近落实日期时做出宣布。

此外，也会逐步调高S准证的劳工税，预计在2025年之前从目前的最低330元上调至最低650元。

（图:来源自8频道）

客工比率顶限将调低至1比5

新加坡将调整建筑业和加工业的工作准证政策，客工比率顶限将从1比7调低至1比5，也就是说，企业每聘用一名本地员工所能引进的客工，从7人减少为5人。

现有的外劳配额（Man-Year Entitlement，简称MYE）也将废止。将通过新的外劳税框架鼓励企业聘用更多高技能工作准证持有者，以及支持更多的场外工作（offsite work）。

这些调整将在2024年1月起生效。

（图:来源自网络）

公积金基本存款每年调高3.5%

公积金基本存款额接下来五年逐步调高，每年的调整幅度为3.5％。

以明年满55岁公积金会员为例，他们的基本存款为9万9400元。

这些会员到了2033年，即年满65岁时，每个月预计可以领取的入息为870元。

调整公积金基本存款额是为了让人们获得更高的每月入息，以满足更高的生活水平。

公积金的提取条例不变。

达不到基本退休存款者无须填补公积金。

将在2023年再度调高年长员工的雇主公积金缴交率，也会继续为雇主提供为期一年的补助。

这意味着接下来两年，年龄介于55岁至70岁的员工，公积金缴交率将增加三至四个百分点。

（图:来源自网络）

从调整的税率看！

可以看出——收入越高！责任越大！交税越高！

这也是“共同富裕”呀！

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