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发表于 16-4-2007 15:07:00|来自：新加坡 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 xiyixiao 于 22-10-2010 15:37 编辑

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发表于 23-4-2007 16:11:00|来自：新加坡 | 显示全部楼层
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好像是根据孩子的国籍来区分的，具体还是问你们自己公司的hr会比较清楚。
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发表于 23-4-2007 17:32:00|来自：新加坡 | 显示全部楼层
好的，谢谢啦！
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发表于 26-4-2007 12:10:00|来自：新加坡 | 显示全部楼层
<p>不谢，我只知道，孩子是singaporean3个月</p><p>孩子是SPR2个月，SP的话不知道有没有，有多少</p>
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发表于 27-4-2007 20:17:00|来自：新加坡 | 显示全部楼层
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发表于 28-4-2007 16:22:00|来自：新加坡 | 显示全部楼层
<p>楼上的，我记得好像是从预产期的6个月之内不可以辞退员工，并不是整个怀孕期。</p>
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发表于 28-4-2007 16:25:00|来自：新加坡 | 显示全部楼层
<p>应该说到预产期的前6个月内吧。。。。不好意思，大家明白就好</p>
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